Diputados aprobaron la nueva Ley 90/10 de trabajo local en Santa Cruz
La Legislatura provincial dio un paso clave en materia laboral al aprobar la modificación de la conocida “Ley 70/30”, elevando del 70% al 90% la obligación de contratación de mano de obra local en sectores estratégicos como hidrocarburos, minería y pesca.
La nueva Ley 90/10 establece que las empresas deberán emplear al menos un 90% de trabajadores con residencia comprobada en Santa Cruz, con tres años mínimos de arraigo acreditados en el DNI y certificado de domicilio. El 10% restante se reservará únicamente para perfiles técnicos o especializados que no se encuentren disponibles en la provincia. El objetivo es fortalecer el empleo santacruceño, garantizar que la riqueza generada por los recursos naturales beneficie directamente a las familias locales y reforzar los mecanismos de control para evitar fraudes en la residencia laboral
