Empleados municipales cobraron sus sueldos y continúan las negociaciones del acta acuerdo
Los empleados municipales de Caleta Olivia recibieron sus salarios el sábado pasado y suspendieron la medida de fuerza que había paralizado gran parte de la administración comunal. Julián Carrizo, secretario general del SOEMCO, confirmó que “se depositaron los salarios y se suspendió la medida de fuerza el día viernes a partir de las cero del sábado”, aunque aclaró que persisten algunos inconvenientes con descuentos bancarios que están siendo gestionados.
En diálogo con INFORARIO, el dirigente sindical confirmó que se encontraba este lunes en las oficinas municipales coordinando reuniones para avanzar en los puntos pendientes del acta acuerdo firmada con la Intendencia. “Hoy vamos a coordinar la reunión que tenemos que llevar a cabo para continuar con la negociación sobre el tema salarial”, explicó Carrizo, quien mantuvo encuentros con el intendente y autoridades de Hacienda para destrabar las cuestiones administrativas.
La medida de fuerza, que alcanzó entre un 60 y 70% de adhesión según las estimaciones sindicales, logró concretar el pago del primer tramo de aumentos. Los trabajadores percibieron un incremento del 20% retroactivo al mes de julio, que ya fue abonado junto con el sueldo de agosto. Sin embargo, resta definir un 15% adicional y negociar el segundo tramo de mejoras hasta diciembre.
El principal obstáculo que enfrentan algunos empleados son los descuentos bancarios aplicados por el Banco de Santa Cruz. “Se descontó la cuota de agosto y la cuota de septiembre en varios casos a muchos compañeros”, detalló Carrizo, quien junto al intendente están gestionando ante las autoridades bancarias para regularizar estas situaciones. El sindicalista explicó que casos particulares, como empleados que solicitaron cobrar por ventanilla, generaron confusiones administrativas que derivaron en descuentos indebidos.
Las negociaciones se retomarán en las próximas horas con la participación del jefe de gabinete Mariano Mazzaglia y otras autoridades municipales. El cronograma establecido prevé resolver la primera parte de las mejoras hasta el 15 de este mes, mientras que el segundo tramo se extendería hasta diciembre, condicionado a la situación económica del municipio. “Tenemos confianza que nuestro intendente va a hacer todo lo posible para cumplir con la palabra empeñada”, manifestó Carrizo.
El secretario sindical reconoció que, aunque el aumento “no es significativo”, contribuye a “achicar un poco la brecha” entre los salarios y el costo de vida. Los trabajadores municipales habían llevado su reclamo incluso al Concejo Deliberante, donde Carrizo acompañó a un grupo de empleados para visibilizar la problemática salarial. Ahora, con el primer obstáculo superado, las partes se abocan a completar los compromisos asumidos en el acta acuerdo para mejorar gradualmente la situación de los 3.000 empleados municipales de la ciudad.
